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                        - 徐岩枫
- 所在地:
                                                                                    江苏省  南京
                                                    
- 擅长领域:                    
                                                         企业文化                              人力资源综合                                                       
- 所属行业:商业服务  专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
- 市场价格:
                            
                            
                                                                
                                                            
                            (具体课酬请与讲师沟通确定)
                        
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                            主讲课程:通用管理
人力资源
企业文化
品牌营销
流程再造                        
 
                
                    
                    
                                        
                                                                - 
                            
                            
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                                一、为什么要做好绩效管理 
1.1绩效是什么? 
1.2懒猫故事的启示 
1.3绩效考核≠绩效管理 
1.4绩效管理与绩效考核的主要区别 
1.5什么是绩效管理 
1.6绩效管理带给企业的六大竞争优势 
二、设计精准的绩效管理目标 
1.1绩效目标的内容设计 
1.2绩效目标的衡量标准 
1.3绩效目标的设计工具 
三、绩效管理目标有效分解 
1.1绩效目标分解的方法 
1.2绩效目标分解的程序 
1.3绩效考核指标的分类 
四、绩效管理实施解决方案 
1.1绩效考核的主要方法 
1.2 绩效管理实施方案设计流程 
1.3绩效管理体系的设计工具 
五、绩效管理误区、障碍与沟通 
1.1绩效管理十大误区 
1.2绩效管理的三大障碍 
1.3常用绩效考核模式的比较 
1.4绩效面谈准备工作 
1.5绩效面谈技巧 
1.6绩效改进辅导要点                             
 
 
                
                    
                
                
				             
         
        
        
     
	
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